2025年の世界経済展望

2025年の世界経済はどのような状況になっているのか。わずか3年後のことではあるが、現下の極めて 不安定な世界情勢に鑑みると、その成り行きを的確に 見通すことは、正直、至難の業と言わざるを得ない。

今回は科学史に詳しく、科学コミュニケーターとして幅広く活躍するとともに、自ら教育問題にも取り組まれているサイエンスライターの竹内薫氏をお招きし、現代に生きるわれわれが科学史上の天才たちに学ぶべき、イノベーションを生み出すプロセスや文系と理系の枠にとらわれない探究型教育の重要性など、AI時代における人材育成のあり方について考えていきます。

日立インド社は、1935年に西部マハラシュトラ州ムンバイ（旧ボンベイ）に設立された拠点を母体に 1997年に設立され、日立グループの地域本社として活動しています。

気候変動、大気汚染、淡水資源不足、生物多様性の減少などのさまざまな環境問題に対する懸念が高まる中、企業の事業活動において対処すべき課題も増加している。

本レポートは、米国の人事管理（HR）職団体であり政府にロビー活動を展開する米国人材マネジメント協会（Society for Human Resource Management）とOxford Economics社が、2020年8月〜9月に米国、英国、ドイツ、中国、インドなど計10カ国で、企業の人事管理者に対し、職場環境、人材戦略の重点分野の変化などについて実施した調査をもとに作成されたものである。